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连日来，焦作市马村区冯营街道多次组织社区“两委”干部、党员、“红管家”开展“五星”支部创建知识测试，不断提升基层治理体系和治理能力水平。

以考促学，提升“五星”支部创建。坚持逢会必讲、逢会必考制度，定期不定期对“五星”支部创建工作相关知识进行考核测试，督促社区“两委”干部切实把“五星”支部创建作为一切工作的核心和载体，试题主要从《马村区创建“五星”支部指导手册》中摘选，设置填空、选择、简答等多种题型，内容涵盖“五星”支部基本内容、创星标准、评定程序、工作机制等内容。通过测试，充分认识到自身工作中存在的短板、不足和问题，从根本上解决问题，全力推动“五星”支部创建工作。

以督促干，加强“五星”支部创建。街道分包领导每周通过实地查看，随机提问，现场听取工作汇报，逐项查阅相关创建资料，现场反馈问题清单，当面交办整改事项，并跟进落实，确保各社区“五星”支部创建各项标准达标，确保高质量完成2023年创建任务。

以干促进，夯实“五星”支部创建。为切实提高广大党员群众思想认识和知晓率，充分利用月初干群连心会、主题党日、低保大会等形式，强调创建内容。同时，聚焦“五星”支部创建堵点难点弱点，通过面对面收集、心贴心谋划、实打实解决，合力推动“五星”支部创建。连日来，先后组织开展由各社区支部书记、党员、“红管家”80余人参加“五星”支部创建专题闭卷考试5次，“五星”支部创建支部书记述职汇报会1次，收集解决问题13个。

“五星”支部创建没有‘休止符’，只有‘进行曲’。冯营街道通过测试积极引导各支部在现有基础上求规范、求突破、求改进，将学习理论知识与研究解决实际问题“接上头”“连上线”，让理论知识转化为本领技能更好地为基层服务，达到“以考促学、以干促进”的目的，进一步放大验收工作整体效应。（许佳/文图）