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北京京西重工有限公司招聘信息

(相关资料图)

(一)生产运营部操作工 20名

岗位要求:

1.40岁以下，具有1-2年相关工作经验。

2.学历高职/中技以上。

3.工作认真、吃苦耐劳，并能够适应加班, 服从上级领导安排。

4.持有相关岗位的上岗操作证书。

岗位职责：

1.使用磨床进行磨削加工。

2.使用感应淬火机床进行活塞杆淬火，然后进行校直后，通过CNC数控车床加工两端端部。

3.通过电镀线控制面板对活塞杆进行电镀，装卸活塞杆，自动生产线异常时，会进行手动操作。

4.进行摩擦焊接和止动环的焊接。

5.使用清洗机对储油桶清洗，清洗后使用Neck Down设备对储油桶进行缩口或扩口。

6.使用底部热成型机对储油桶底部进行加热成型，使用抛光机对底部成型后的储油桶底部内外打磨。

7.使用CUP压入机压入CUP，使用缝焊机对储油桶和CUP进行焊接，使用吊环焊机对吊环进行焊接。

8.使用ROBOT焊机焊接支架，PIN焊机焊接销钉，弹簧座焊机焊接弹簧座或压入机压入弹簧座。

9.对储油桶完成品进行漏气检测，电泳前清洗，使用电泳线对产品进行电泳，电泳后检查外观和漆膜厚度，产品运送到总装生产线。

10.减振器总成装配。

薪资待遇:4500-9000元/月，有加班工资，饭补，五险一金，生日卡、定期体检,有工会,党组织等。

(二)电气维修操作工 1人

岗位要求:

1.35岁以下，中专以上学历，电气相关专业。

2.4年以上自动化设备电气维修经验，具有汽车零部件企业工作经验优先。

3.熟识电气原理图，根据原理图能够对现场配电柜、电气元器件进行操作。

4.熟悉PLC工作原理以及简单的逻辑关系。

5.熟悉变频器、伺服控制器原理并调试。

6.具有较强的团队合作精神。

7.能够适应倒班及加班。

8.持有低压电工证。

岗位职责：

1.负责公司设备的正常运行、电气方面故障的排查和维修。

2.根据图纸在电气方面做出适当改造以适应生产。

3.配合钳工对设备进行日常点检、维护和维修等工作。

4.负责电气元器件备品备件的型号选择与配型的提供。

5.按照要求填写故障记录维修工作令。

6.负责设备电气系统5S标准执行。

7.领导安排的其他工作。

薪资待遇：5000—9000元/月

(三)样件中心物流专员 1人

岗位要求:

1.高中/中技以上学历，具有1-2年总装或物流工作经验。

2.工作认真、吃苦耐劳，责任心强。

3.头脑灵活，动手能力强，良好的沟通能力。

岗位职责：

1.样件中心原材料及半成品库存管理。

2.原材料的接收及送检。

3.协助项目专员进行物料的准备和投放。

4.TCF内部物流需求处理。

5.安全隐患及时上报。

6.充分了解并执行生产现场安全要求和环保要求。

7.随时保持工厂5S要求。

8.领导安排的其他工作。

薪资待遇：5000-8000元/月

(四)库房叉车操作工 1人

岗位要求:

1.高中及以上学历，年龄35以内，具有1-2年相关工作经验。

2.具备良好的组织协调能力、人际沟通能力与工作教导力，团队协作能力强。

3.具有很强的责任心、抗压性和工作激情，注重细节。

4.身体健康，能够加班。

5.工作认真、吃苦耐劳，并能够适应加班

6.持有特种作业操作证书。

岗位职责：

1.负责到货的验货、收货、入IQC，通知质量部门质检，合格后整理入库。

2.发送到货情况和质量问题到本部门相关人员。

3.安排货物的存放地点和货位编号，并贴上带有来料信息的标签。

4.对零部件进行存储处理。

5.将工厂内经过质量部门确认的废品转移到废品区域。

6.领用管理：使用产品卡并详细记录领用情况，包括领用人、时间、零件编号、数量，产品卡号等。

7.库存盘点：按照作业流程定期进行库存盘点，确保数据的一致性。

8.库房管理：根据部门要求整理库房零件和包装材料。

9.相关作业流程文件的保管。

10.领导安排的其他工作。

薪资待遇：4000—7000元/月

公司地址：北京市房山区窦店镇普安路

报名入口

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