机关事业单位养老保险的费用是由单位和个人共同缴纳，单位缴纳的比例为本单位工资总额的20%，个人缴的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。本人缴费工资8%的基本养老保险费全部进入个人账户，个人账户储存额只用于参保人养老，不能提前支取，免征利息税，但是个人账户余额可以依法继承。

如果是个人工资比较高，超过了当地上年度在岗职工平均工资300%，按300%计算个人缴费工资基数，300%以上的部分不计入个人缴费工资基数，如果是个人工资低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按60%计算个人缴费工资基数。

针对不同的社会保险体系，它们的缴费水平是有很大的差异的。

从职工社保的角度来看，险种都是按照月度进行缴费的，缴费标准不同，比如养老保险以上年度当然平均薪资为基数，缴费比例为8%;而医疗保险基数一致，但是缴费比例为2%。都是计入个人账户中的，此外公司缴费比例要更高，但是全额计为统筹基金账户中。

从城乡居民社保来看，涵盖了医疗和养老两类，它们的缴费是跟我们居民自身选择当然缴费档次有关的，档次越高的缴费金额更高，报销利益更大，养老金领取额度也更高。